28 de Junio 2013: Subvenciones
Subvenciones para la Implantación
de Planes de Igualdad 2013
¿Cuándo puedo presentarme? PLAZO:
Se establecerán convocatorias anuales por cada comunidad Autónoma
¿A quién va dirigida ?
.. es una obligación para todas las empresas de más de doscientos cincuenta personas trabajadoras… para las demás empresas, la Ley Orgánica establece que la elaboración e implantación de planes de igualdad será voluntaria.
¿Qué se subvenciona ?
Actividades subvencionables
- Importe correspondiente al coste derivado de la elaboración del diagnóstico de la situación de la entidad en relación con la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres.
- Gastos derivados de la elaboración del plan de igualdad.
- Gastos derivados de la implantación de la primera fase de aplicación de las medidas establecidas en el plan de igualdad, tales como los derivados de campañas de sensibilización interna y/o externa, acciones de formación y nuevas contrataciones relacionadas con el plan de igualdad.
Cuantía de las subvenciones
- Hasta un máximo de 10.000 Euros por subvención
Descargue Aquí el pliego de la Convocatoria
Bases de la Convocatoria 2013 (PDF)
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